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Cuánto se paga por hora de limpieza en junio en Río Negro » Catriel25Noticias.com

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Desde el Sindicato de Personal Doméstico indicaron que no hubo paritarias. El valor de la hora de limpieza en junio varía de acuerdo a la jornada de trabajo

Este viernes la secretaria general del Sindicato de Personal Doméstico de Río Negro y Neuquén (SiPeSeDo), Sonia Kopprio, fue consultada por LU5 acerca de los salarios de las trabajadoras del sector. De acuerdo a la escala salarial y un jornal de cuatro horas por día, informó cuánto se paga la hora de una trabajadora de limpieza en junio de 2025.

Según precisó, las últimas paritarias de las empleadas domésticas fueron el 23 de enero, donde acordaron un 2,5% de aumento, distribuido en 1,3% en diciembre del 2024, acumulativo con el sueldo de octubre, y en enero un 1,2% más acumulativo al básico.

uego, el 20 de febrero de 2025 -mediante la Resolución 1/2025- se publicó en Boletín Oficial el último incremento salarial para las trabajadoras que efectúan tareas de limpieza en casas particulares. «Hemos enviado escritos, hablado telefónicamente, cambiaron las autoridades y dicen que tiene que salir la resolución del nombramiento y ahí nos van a convocar», indicó Kopprio, y agregó: «Vamos a tener que negociar de febrero hasta junio porque ya estamos en junio y no nos han convocado».

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Cuánto se paga por hora de limpieza en junio 2025 en Río Negro

«El sueldo de una trabajadora de limpieza quedó en enero en 350.000 pesos en 4 horas, pero no se lo pagan porque liquidan mal los suelos. Si trabajan por media jornada se toma el valor hora en la escala está $3000″, indicó la secretaria general del sindicato de Personal Doméstico. A ese esquema se le suma el adicional por zona y la antigüedad.

Al respecto, consideró «realmente es muy angustiante la situación del gremio de las representadoras están todas debajo del índice la pobreza total» y agregó que las condiciones de precarización laboral son moneda corriente en el rubro. En este sentido, puntualizó: «En esas 4 horas hay explotación laboral: cuida chicos, lava, cocina, ‘andá a buscarla caminando a la escuela, traelo’. Y no es así».

En cuanto al valor de la hora «suelta» por trabajo de limpieza en junio en Río Negro, Kopprio sostuvo que no debería cambiar: «La hora, gracias al sindicato, la están pagando entre 14.000 y 15.000 pesos«. El motivo que expuso por esta diferencia de gran valor es las condiciones de jornada. «No podemos ir a trabajar ni por siete ni por ocho horas, porque realmente te ocupan una vez, dos veces a la semana» dijo.

Y agregó: «Sacá la cuenta con el traslado, que vas en micro o en bici, que sea, tenés tus gastos. ¿Qué te queda para comer ese día que fuiste dos, tres, cuatro horas que tenés que correr para dejarle la casa limpia a la señora?». Al respecto de los viáticos, concedió que -en el caso de que se pague- algunas cobren un poco menos.

En relación con que el número supera el valor hora de limpieza establecido por escala salarial en cuanto a la media jornada semanal, la gremialista apuntó: «Si te ocupan una vez, dos veces, no te queda para comer», y contrastó: «la empleadora se van a la confitería con la amiga y se toman un café y un tostado, no le dicen al mozo cómo vas a cobrar esto, mientras tenés la señora limpiándose la casa». Para concluir, expresó: «El que no pueda tener una empleada que no la ocupe».



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Río Negro incorporó la reiterancia delictiva ¿De qué se trata? » Catriel25Noticias.com

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La Legislatura rionegrina aprobó una ley que permite prisión preventiva por reiterancia delictiva y crea un registro provincial de huellas genéticas

La Legislatura de Río Negro aprobó una ley que marca un punto de inflexión en el abordaje judicial del delito en la provincia. Con el voto unánime en general y mayoría en particular, quedó sancionada la norma que incorpora la figura de la reiterancia delictiva al Código Procesal Penal. También se crea el Registro Provincial de Huellas Genéticas, si bien ambas medidas apuntan a reforzar la seguridad y el esclarecimiento de delitos, fue la inclusión de la reiterancia lo que generó un extenso y polarizado debate legislativo.

A partir de ahora, los jueces tendrán una nueva herramienta para considerar dictar prisión preventiva o denegar la exención de prisión. La ley establece que podrá tomarse como indicio de riesgo procesal que una persona tenga causas penales en curso con cargos ya formulados. Esta modificación busca dar herramientas al Poder Judicial para actuar con más firmeza ante personas con múltiples antecedentes judiciales activos.

Lucas Pica (JSRN), legislador y miembro informante del proyecto, defendió la reforma como una señal de que la provincia quiere “decir basta a la impunidad”. Citó casos donde imputados acumularon más de diez delitos en menos de un año y medio, sin haber enfrentado prisión. “Queremos cerrar la puerta giratoria en la Justicia”, expresó, y rechazó los cuestionamientos que sugieren que esta herramienta vulnera el principio de inocencia: “No es una condena anticipada, es una medida provisoria que apunta a garantizar el proceso”.

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El respaldo al concepto de reiterancia delictiva fue fuerte entre los bloques aliados al oficialismo. Legisladores como Patricia Mc Kidd (JSRN) y César Domínguez (Primero Río Negro) destacaron que la medida da respuesta al reclamo de seguridad de los vecinos, víctimas de delitos reincidentes. “Esta ley permitirá decirle basta al que las hace y no las paga”, afirmó Mc Kidd. Domínguez, por su parte, subrayó que la reforma “brinda instrumentos a jueces y fiscales” y que los derechos humanos “también son los derechos de las víctimas”.

Desde el PRO, tanto Juan Martín como Martina Lacour acompañaron con entusiasmo la sanción. Martín consideró que la ley “coloca a la víctima en el centro de la escena” y Lacour defendió que “no se trata de más presos, sino de menos delitos”. En la misma línea, Ariel Bernatene (UCR) sostuvo que se trata de “una herramienta concreta para mejorar la seguridad ciudadana”.

Posturas en contra

No obstante, el debate estuvo lejos de ser unánime. Desde la oposición, surgieron críticas tanto a la constitucionalidad de la figura de reiterancia como a la viabilidad de su aplicación práctica. Luciano Delgado Sempé (Vamos Con Todos) advirtió sobre los riesgos de “hacer leyes para el aplauso” sin consultar a actores del sistema judicial. “No se puede amontonar gente en cárceles ya colapsadas”, alertó.

Ana Marks (PJ-NE) calificó la iniciativa como parte de un “discurso punitivista” que responde a un “clima de época” y no resuelve el problema de fondo. “Personas sin condena podrían ser privadas de su libertad. Eso vulnera el principio de inocencia”, sostuvo. Magdalena Odarda fue aún más tajante: calificó la figura como “manifiestamente inconstitucional” y advirtió que podría “criminalizar la protesta social”.

También hubo cuestionamientos desde una perspectiva técnica y política. Daniel Belloso, del mismo bloque, sostuvo que la medida “habilita restricciones de libertad por mera sospecha”, en contradicción con los principios del derecho penal moderno. Fernando Frugoni (CC-ARI Cambiemos) pidió “regular las expectativas” y puso en duda la existencia de una política carcelaria capaz de sostener los efectos de esta ley: “Las cárceles están superpobladas”.

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Incluso entre quienes acompañaron el proyecto en general hubo reparos sobre la forma en que se incorporó la figura de la reiterancia. Yolanda Mansilla (Primero Río Negro) propuso que la norma sea ubicada de forma más clara dentro del cuerpo legal para evitar interpretaciones dispares. Además, advirtió sobre la distancia entre la norma y la capacidad real del Poder Judicial para implementarla.

Creación del Registro Provincial de Huellas Genéticas

En paralelo, se aprobó la creación del Registro Provincial de Huellas Genéticas (RPHG), una herramienta destinada a individualizar a los responsables de delitos dolosos y colaborar en la localización de personas desaparecidas. Esta medida generó amplio consenso entre los bloques, y fue calificada por Pica como una “reforma crucial” que permitirá “hallar la verdad” en las investigaciones judiciales.

El nuevo registro ampliará el banco de datos de abusadores sexuales para incluir también a imputados con cargos formulados, menores con responsabilidad penal declarada y personal de fuerzas de seguridad.

Con estas leyes aprobadas, la Legislatura provincial logró dotar de más herramientas al sistema judicial para resolver y castigar a los responsables por el flagelo de la inseguridad que se ve inmersa cada localidad rionegrina.



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el acusado dice que «no existió» » Catriel25Noticias.com

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El hombre acusado de haber mantenido relaciones sexuales en el Vivero Municipal ante las cámaras con una empleada a su cargo, dice que el hecho no existió y que se trata de una persecución política.

En un escrito que hizo llegar a los medios de comunicación a través de un abogado, aduce cuestiones políticas,  que no hay pruebas de la denuncia en su contra y afirma que iniciará una demanda al municipio por despido injustificado.

Solicita además, se preserve su identidad, aunque su nombre ha trascendido a través de las redes sociales y que ello ha dañado su buen nombre y honor y a su familia.

El abogado que representa al ex trabajador municipal exigió en un plazo (ya vencido) al municipio que ratifique o rectifique la denuncia que trascendió públicamente y aporte pruebas.

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También se pretende que el trabajador vuelva a ocupar su función o iniciará acciones judiciales por despido injustificado.

Si bien desde el municipio no dieron demasiadas precisiones sobre el tema, se sorprendieron de que haya tomado estado público a través de este medio digital y confirmaron que el hecho existió y que había pruebas de ello.

Los trabajadores del Vivero ya habrían aportado datos concluyentes ante RRHH del municipio que llevó a la Intendente a tomar la decisión de apartar del cargo al empleado.

En su momento también desde el ejecutivo se defendió a la empleada implicada y se decidió no sancionarla porque estaba en una situación de vulnerabilidad y máxime teniendo en cuenta que, (el ahora ex empleado), era su superior.



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Una low cost le está quitando mercado a Aerolíneas Argentinas » Catriel25Noticias.com

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La guerra comercial en el mercado de cabotaje está cada vez más dura y Aerolíneas Argentinas debe enfrentar una mayor competencia.

El crecimiento de la actividad aérea es uno de los más significativos en los últimos meses, junto con el sector automotor e inmobiliario. Las últimas estadísticas difundidas por la Administración Nacional de Aviación Civil (ANAC), señalan que, en abril, se alcanzó un récord de operaciones.

Durante este período, se registraron 3.869.851 pasajeros en los aeropuertos de todo el territorio nacional.

Este dato representa el mejor abril de la historia y un incremento del 9% respecto del récord anterior, alcanzado en abril de 2019, cuando se contabilizaron 3.565.317 pasajeros que eligieron viajar en avión. Asimismo, la cifra total de pasajeros supera en un 15% el número registrado en abril del 2024 (3.363.217) y en un 10% abril del 2023 (3.515.212).

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El mayor crecimiento se produce en los vuelos internacionales, alentados por una paridad cambiaria favorable para viajar al exterior. La mejora fue de 21%.

Sin embargo, en el segmento de cabotaje, el crecimiento respecto a abril de 2024 fue de 13%.

Este mercado en alza tiene que ver con una recuperación económica, pero también con un nuevo escenario a partir de la estrategia que está implementando el Gobierno nacional, que estimula la competencia.

A esto se suma la política de reestructuración que se está aplicando en Aerolíneas Argentinas.

Una low cost que gana terreno

El resultado de estas medidas está cambiando el mapa aéreo de cabotaje y, en esta pelea, la línea de bandera viene perdiendo terreno a manos de una empresa low cost.

Hace un año, la participación de mercado de la compañía estatal era de 65% en la cantidad de pasajeros transportados. En ese momento, Flybondi era la segunda compañía del mercado interno, con 22% de participación, y JetSMART dominaba el 11% de las operaciones.

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En la actualidad, los números cambiaron y Aerolíneas Argentinas perdió cuatro puntos porcentuales y en abril bajó a 61%.

También Flybondi tuvo un retroceso importante, ya que su participación es de 16%, seis puntos porcentuales menos y, además, perdió el segundo puesto. Esta low cost recibe muchas críticas por sus cancelaciones de vuelos y salidas fuera de horario.

La que está aprovechando esta situación es JetSMART que pasó de 11% a 23% de participación de mercado y es ahora la segunda línea aérea del mercado y la primera privada.

Este avance se produce como resultado del plan de expansión de la compañía, con el incremento de la flota de aviones y servicios a nuevos destinos.

La aerolínea cuenta con la segunda flota operativa más grande del país y los aviones más nuevos de Sudamérica -con un promedio de edad de 3.1 años- proyecta alcanzar las 17 aeronaves operativas a fines de 2025, lo que representa un crecimiento del 112% respecto a su flota de enero 2023. Con ello, JetSMART duplicará su capacidad de transporte de pasajeros en el mercado doméstico.

“En JetSMART seguimos invirtiendo en Argentina. Habiendo duplicado nuestra oferta en el mercado doméstico en menos de un año, hoy somos la segunda aerolínea en el país. Abrimos nuevas rutas con la flota más nueva del continente y sumamos aviones Airbus A320 y el nuevo A321. Seguimos enfocados en darle el mejor servicio al cliente con la puntualidad más alta del mercado, con casi 90% de vuelos puntales en abril de 2025. Valoramos los avances del gobierno en la modernización de la regulación aeronáutica y la estabilización del mercado cambiario, elementos clave del crecimiento y que están llevando a Argentina a ser más competitiva en Sudamérica”, afirmó Estuardo Ortiz, Founder y CEO de JetSMART.

En menos de un año, JetSMART duplicó su flota alcanzando 15 aviones a mayo, con un ritmo sostenido promedio de cerca de un avión adicional por mes en 2025. Además, trajo al país los primeros tres Airbus 321neo en operación comercial, con 240 asientos y una eficiencia que redefine la experiencia de volar en el país y la región de Sudamérica.

La compañía también cumplió con su compromiso de invertir de manera significativa en Argentina, acumulando más de USD 750 millones en activos, infraestructura y flota, lo que permitió transportar, en el primer cuatrimestre de 2025, un 99% más de pasajeros que en el mismo periodo del año anterior. “Ya hemos invertido más de $750 millones de dólares y seguiremos sumando conectividad y empleo en el país. Para esto es fundamental contar con acceso a la infraestructura operativa en Aeroparque y mejorar el uso eficiente de esos activos”, señaló el ejecutivo.

A nivel de red, sumó rutas de manera constante y actualmente cuenta con 17 rutas domésticas activas, incluyendo conexiones interprovinciales como Salta–Neuquén y Mendoza–Bariloche y Mendoza-Salta, así como nuevas rutas a Trelew y Resistencia, entre otras. En el plano internacional regional, JetSMART vuela desde Argentina hacia Chile, Perú, Paraguay y Brasil, país hacia el cual se acaba de anunciar la ruta Córdoba-Río de Janeiro, sin pasar por Buenos Aires.



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Catriel-Encuentro de Futbol Infantil » Catriel25Noticias.com

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Catriel-La movida deportiva continua este fin de semana en Catriel, al hockey, Rugby de veteranos, liga confluencia, se suma como cada fin de semana la destacada actividad municipal, con le deporte como un pilar fundamental.

Catriel juega: Encuentro de Fútbol Infantil

 

📅Sábado 7 de junio
🕚11:00 hs
📍Plaza “25 de Mayo”

Te esperamos en el Encuentro de Fútbol Infantil, con la participación de nuestras escuelas municipales. Una jornada para compartir, disfrutar y seguir promoviendo valores a través del deporte.



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Apertura de los Juegos Rionegrinos – Instancia Local » Catriel25Noticias.com

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En el SUM Eldo Carro se llevó adelante la instancia local de los Juegos Rionegrinos – Categoría Colegiales 1, marcando el regreso de este importante certamen que promueve el deporte y la integración juvenil.

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Durante la apertura estuvieron presentes la intendenta Daniela Salzotto, el presidente del Concejo Deliberante Nelson Díaz, el consejero escolar Marcelo Busto, la secretaria de Desarrollo Social Paola Bonomo, la referente de la Dirección de Educación Física, Artística, Deporte, Cultura y Clubes Escolares Romina Uribe, el director de Deporte Facundo García, concejalas, concejales y demás autoridades.

🗣️En su discurso, la intendenta Daniela Salzotto destacó:

“El deporte es vital para contener y para formar. Por eso valoro a cada uno de ustedes, los pibes que hacen de estos lugares su espacio”.

Por su parte, el consejero escolar Marcelo Busto expresó:

“Quiero agradecerles a cada uno de ustedes, y también a la intendenta por colaborar y apoyar estas iniciativas”.

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Petroleros cerraron un incremento del 12% para la paritaria 2025/2026 » Catriel25Noticias.com

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La paritaria petrolera no quedó exenta de la mano dura que propone el Gobierno nacional para homologar las subas salariales. Y así quedó demostrado en el nuevo acuerdo firmado por el Sindicato de Petroleros Privados de Río Negro, Neuquén y La Pampa y la Cámara de Exploración y Producción de Hidrocarburos (CEPH).

El convenio, avalado por el Ministerio de Capital Humano de la Nación, incluye aumentos para el primer trimestre de 2025 y una pauta anual para el ciclo abril 2025 – marzo 2026.

El acuerdo fue firmado por Marcelo Rucci y Ernesto Inal en representación del gremio de petroleros privados; y Marcelo Aldeco, Leandro Corengia, Federico Ozarán, José Manson, Alejandro Gaisch y Walter Fernández, por parte de CEPH.

El primer tramo del convenio cierra la paritaria del período abril 2024 – marzo 2025 con un aumento total del 4,3%. Este porcentaje se aplicará sobre los salarios de enero, febrero y marzo de 2025, distribuyéndose en incrementos del 1,8%, 1,5% y 1%, respectivamente.

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Hay que destacar que la suba resulta inferior a lo informado por el INDEC en los primeros tres meses del año.

Un acuerdo anual

Para la paritaria petrolera 2025/2026, el acuerdo establece un incremento anual del 12% que va desde abril de 2025 a marzo de 2026.

El mismo se implementará en cuotas del 3% cada tres meses, calculado sobre la base salarial de abril 2025. Esto implica un aumento mensual promedio inferior al 1%, aunque se incluye una cláusula de revisión en septiembre de 2025 que podría activar ajustes en caso de desfasajes con la inflación real.

“El Ministerio de Capital Humano valora el compromiso del sector sindical y empresarial en el sostenimiento del diálogo social como herramienta fundamental para alcanzar acuerdos que brinden previsibilidad a la actividad y resguarden el empleo”, subrayó la cartera mediante un comunicado.

El antecedente de paritarias

Hay que recordar que, en abril durante una asamblea en Añelo, Marcelo Rucci confirmó que el sindicato viene cerrando acuerdos salariales en base a los datos del INDEC. Sin embargo, rechazó la pauta del 1% establecida por el Gobierno nacional frente a una inflación superior al 3%, y sostuvo el gremio había pedido nuevas reuniones para revisar la paritaria.

Asimismo, planteó un panorama económico estancado a nivel nacional. “Faltan obras de infraestructura clave como oleoductos y gasoductos. Hoy existe un cuello de botella que impide aumentar la extracción de petróleo y gas. Este será un año de transición, pero la industria debería salir fortalecida. Lo demás dependerá del precio del barril y del contexto internacional”, consideró.



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En Junio habrá dos fines de semana largo seguidos » Catriel25Noticias.com

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Las fechas ya están confirmados, solo habrá tres días laborables en una de las semanas de junio. El último feriado que hubo en Argentina fue el domingo 25 de mayo cayó feriado, y pese a la especulación de muchos, no se trasladó al lunes. La pregunta por estos días es ¿Cuándo es el próximo feriado?, y para sorpresa de muchos, se confirmó que habrá dos fines de semana largos seguidos en Argentina. ¿Cuándo serán?.

En la ciudad de Catriel, el 19 se cumple el 126° aniversario y será asueto administrativo.

La conmemoración de dos fechas que recuerdan a patriotas argentinos se suman a los sábados y domingos, por lo que habrá dos descansos extras en el sexto mes del año.

Es así que con las fechas ya confirmadas por el Gobierno Nacional, solo habrá tres días laborables en una de las semanas de junio, precedida por un fin de semana de tres días y, hacia el final, seguida por otro fin de semana extendido.

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Los feriados de junio están conformados por una jornada que es trasladable y otra inamovible. El primero de los feriados de junio corresponde al día lunes 16 y conmemora el Paso a la Inmortalidad del General Don Martín Miguel de Güemes. El feriado inicialmente es el 17 de junio, pero al coincidir con un día martes, se cumple la condición que indica la ley para trasladarlo al día previo y así configurar un fin de semana extendido.

Según lo establecido en el calendario oficial, el segundo fin de semana largo de junio queda compuesto por el viernes 20 de junio, donde se suma el sábado 21 y domingo 22. Se trata de una jornada que tiene el carácter de inamovible y se celebra en la fecha exacta dentro del mes.
El 20 de junio recuerda el Paso a la Inmortalidad del General Manuel Belgrano, figura central de la historia nacional y creador de la Bandera.

De esta manera en junio quedan establecidos de la siguiente forma: 

-Lunes 16 de junio: Paso a la Inmortalidad del General Don Martín Miguel de Güemes (se trasladaría del martes 17 de junio por ser un feriado trasladable)

-Viernes 20 de junio: Paso a la Inmortalidad del General Don Manuel Belgrano (feriado inamovible).-



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Avalan cambios en la ley de contrataciones para beneficiar a empresas de Río Negro » Catriel25Noticias.com

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En la sesión realizada este jueves, la Legislatura de Río Negro sancionó por unanimidad el proyecto de ley impulsado por el Poder Ejecutivo, que modifica la normativa que reglamenta el derecho de prioridad de contratación con el Estado provincial, establecido en el artículo 98 de la Constitución de Río Negro.

La reforma incorpora herramientas específicas para que las empresas radicadas en la provincia puedan acceder en condiciones de mayor equidad a los procesos de contratación de obras públicas.

Durante el tratamiento, se destacó que la normativa vigente ha sido adecuada para contrataciones de bienes y servicios, pero presentaba limitaciones a la hora de aplicarse en licitaciones de obras. La modificación aprobada hoy busca subsanar esa situación y generar condiciones más justas para la participación de empresas rionegrinas.

Se remarcó también el carácter estratégico de la medida, al fomentar la contratación de firmas locales que ejecuten trabajos con materiales y prestaciones equivalentes a los de oferentes de otras jurisdicciones. Esto permite fortalecer el desarrollo económico regional, promover el empleo genuino, incrementar la recaudación fiscal y evitar la fuga de capitales públicos.

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Con esta modificación, se actualiza el régimen vigente conforme a las nuevas realidades económicas y se consolida una política pública orientada a estimular el entramado productivo provincial y la integración de todas las regiones de Río Negro.

El legislador Carlos Valeri (Foto)-(Juntos Somos Río Negro) fundamentó la iniciativa al resaltar que “la modificación busca dar orden de preferencia al momento de una compulsa o licitación y establece el derecho a igualar ofertas”.valeri carlos

Destacó que la propuesta llega en un contexto estratégico para la provincia “con un marcado crecimiento en sectores como la energía, la minería y nuevas actividades productivas”. “Primero, porque necesitábamos esta ley. Pero, por sobre todo, esta norma llega en un contexto virtuoso para Río Negro, a partir del desarrollo energético, minero y de nuevas producciones que están aflorando”, sostuvo.

Valeri hizo hincapié en la importancia de garantizar condiciones favorables para los actores locales. “Todo lo que en nuestra provincia se inicia -producto del impulso de Vaca Muerta, de la minería, y de diversas actividades emergentes- nos obliga a garantizar que nuestras empresas puedan competir en igualdad de condiciones”, afirmó.

Y agregó que “para ir detrás de estos desarrollos, de todo lo que significa el crecimiento de la Costa Atlántica y lo que va a representar en la Región Sur, cuando tengamos que realizar este tipo de contrataciones, con este articulado defendemos y damos una oportunidad real a las empresas rionegrinas.”

“Lo más importante para nosotros en este contexto es defender a las empresas de nuestra provincia”, concluyó Valeri.



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cansados, padres pedirán por un transporte escolar digno » Catriel25Noticias.com

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Este viernes varias familias se manifestarán en la delegación de Educación para pedir que se brinde un servicio de transporte escolar como corresponde.

Como ya es de público conocimiento, y ha sido título de varios artículos en este medio, el transporte escolar es ineficiente, con micros antiguos, obsoletos, sin ningún tipo de seguridad, sin documentación y con notables inconvenientes mecánicos.

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Los padres de la Escuela Laboral denunciaron que el vehículo que debe llevar a sus hijos, contadas veces llega a horario saliendo loas chicos a las 21:00 horas y en recorrido que no llevaría más de 30 minutos, llega cerca de las 23 0 24 con suerte. «Estamos angustiados hasta que llegan nuestros hijos. Encima ya hace mucho frío y no tienen calefacción»», dijeron

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Ayer uno de los vehículos de transporte dejó varados a los alumnos por rotura de radiador. Hoy, el que debía trasladar a los chicos de la Escuela 195 y otros dos colegios se quedó sin combustible frente a la Escuela dejando a todos los alumnos  a la deriva.micros escolares e1749166645390

                                                    Micro con radiador roto

A raíz de este suceso, los padres se comunicaron con el municipio. Los inspectores llegaron para constatar y al solicitar la documentación del micro, descubrieron que estaba “flojito de papeles”. Fue secuestrado

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El reclamo será este viernes a las 08:00 horas en calle Roca al 100, Delegación de Educación.



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